“我退休后就带领一支年轻的团队来到乌拉盖工作整10年了，乌拉盖为我们搭建创业平台，提供免费公寓，建立温馨家园，让我们倍感暖心和安心。我们团队有信心、愿意继续在乌拉盖工作，把祖国北部边疆这道风景线打造得更加亮丽”。这是蒙草草原生态系统研究院总工邢旗在乌拉盖管理区专家公寓揭牌仪式上的发言。
近年来，乌拉盖管理区深入贯彻落实党的二十大精神，推进人才“引育拴用”体系建设，不仅在引才硬实力上拿出真金白银、硬招实招广纳各类英才，更在人才服务上下功夫，汇聚地方各行业领域资源优势，打造专家人才衣食住行、就医就诊和休闲运动等多个绿色服务通道，用心用情做好各项保障，耕耘好人才成长的沃土，铺筑好人才发展的道路，吸引专家学者和莘莘学子到乌拉盖扎根奉献，让广大人才以千里马之姿，更快更好地奔腾新时代。
推出服务“政策包”，提升近悦远来吸引力。坚持党的全面领导，提供强有力的政策支撑。建立实施党政领导联系服务专家制度，常态化开展走访慰问、联谊交流、调研座谈等活动，了解掌握专家人才所思所想、所需所盼，给予专家人才充分的尊重和关爱。制定出台《人才引进培育十条政策（试行）》《引进优秀教育人才实施方案》《引进优秀医疗卫生人才实施方案》和配套政策制度等，奖励高层次人才、扶持社会事业人才、加强平台载体建设和青年优秀人才培养等，高薪聘请、真心待才，向专家人才广发“招贤令”，充分释放招揽天下英才而用之的“强信号”。围绕现代肉牛、草原保护、生态旅游、教育和卫生等重点领域发展需求，持续引进高层次人才42人，发挥院士工作站和人才基地作用，与内蒙古农业大学和中国农科院等长期合作，共同开展项目科研和实习实训等。同时，持续推行“鸿雁计划”“人才飞地”和“育苗计划”，建立实施用人单位引才奖励机制，全日制硕士研究生、“双一流”大学在校生或毕业生来管理区实习实训期间每人每天补助200元，强化政策引领和扶持，努力推动管理区人才质量和总量双提升。
定制服务“福利包”，激发干事创业内动力。量身定制“套餐式”服务，建立“安居保障+购房补贴”人才安居体系。落实购房安置补贴、人才生活补贴等待遇，最高购房安置补贴达到50万元，投入3247万元建设48套专家公寓和228套人才之家，专家公寓为高层次人才提供免费“拎包入住”式服务，人才之家为青年人才提供价格低、环境好、入住快、管理优的居住环境，由职能部门全程服务管理，并设置“人才餐厅”，每月餐费低于市场价35%，真正让青年人才享受便捷和实惠。协调办理配偶户口迁移、子女入学等需求，积极解决人才“后院”“后代”“后路”难题。推出“人才服务卡”，高层次专家在管理区范围内可享受免费体检、免费旅游景区、免费使用游泳健身等娱乐休闲场馆和设施等，制作《专家人才服务指南》，从食宿、交通、医疗、文体等各方面做好配套服务，营造尊才爱才的良好氛围，促进专家人才安心生活、干事创业。
升级服务“业务包”，构建人才发展新生态。积极为人才搭建工作平台，充分展示才能才华。充分借助“企业+人才”创新驱动优势，发挥专家人才“智囊”作用，集聚了一批专家教授重点围绕肉牛新品系研发技术攻关，“华西牛”成功获得国家畜禽新品种审定。依托人才基地和院士专家工作站，成功申报自治区“草原英才”项目和科技项目12个，在草原生态保护、现代畜牧业发展、社会人才工作等方面取得了技术创新和科研成就。创新开展“服务落实‘五大任务’，人才惠民服务行”活动，引导专家人才向农村牧区辐射，“一线”授课，培育王金强、白铁柱等一批“土专家”“田秀才”，形成“1+2”、“7+4”等常态化活动和服务机制，累计深入基层400余人次，受益群众5600余人次，服务成效显著。鼓励创新创业，奖励在管理区科技成果转化、高新技术开发应用方面做出重要贡献的创新创业团队，以及获得省部级以上表彰的专家人才，最高奖金500万元，充分利用地方的政策“红利”，吸引专家人才实践创新，打造互利共赢的良好人才生态。
奔跑的乌拉盖呼唤人才、美丽的乌拉盖吸引人才、开放的乌拉盖集聚人才、发展的乌拉盖成就人才。乌拉盖管理区以草原般的宽阔胸怀，诚邀天下英才共赴一场“彼此成全、互相成就”的时代之约！
